PROCESO DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS, MATERIALES Y TÉCNICOS

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Recursos Humanos
Recursos Humanos
  • Recursos Humanos:

    Definir, actualizar e implementar una política de recurso humano de la OFP contemplando la etapa precontractual y contractual, así como propendiendo por el desarrollo personal, el cuidado y la motivación de todas las integrantes de las áreas de trabajo (términos de referencia, selección, contratación, seguimiento a resultados y obligaciones, pagos, liquidación).

  • Recursos materiales:

    Establecer, actualizar e implementar. (i) una política de adquisiciones (cotizaciones, compras, pagos, garantías) como también (ii) promover la conservación y el funcionamiento adecuado de las Casas de la Mujer (mantenimiento, seguridad) desde la autogestión y la corresponsabilidad; (iii) contribuir a la conservación, el uso racional y mantenimiento de los bienes muebles dispuestos para el desarrollo de los programas de la OFP.

  • Recursos técnicos:

    Facilitar los recursos técnicos y logísticos para el desarrollo de las actividades, su registro, archivo, control, asistencia e inventario (tiquetes, planillas, correos, oficios, cartas).